Il progetto avviato in data 6 Settembre 2023 si è concluso in data 22 Ottobre 2024 ed ha visto Isfid Prisma società cooperativa come ente capofila con il partenariato aziendale dell’impresa Marpa srl.
L’iniziativa progettuale ha voluto supportare l’impresa Marpa srl specializzata in particolare nella costruzione di rulli (anche per nastri trasportatori), ad implementare le competenze di management dello staff operativo attraverso lo sviluppo di skills tecnico operative che permettano di sviluppare policy specifiche per promuovere la protezione dell’ambiente ed una miglior gestione energetica al modello applicato di fare impresa.
Nel suo complesso, il progetto ha perseguito l’obiettivo specifico di promuovere l’adozione, lo sviluppo e l’integrazione in un unico sistema di gestione di protocolli e procedure operative ai sensi degli standard ISO 140001 (Sistema di Gestione Ambientale) e ISO 50001 (Sistemi di Gestione dell’Energia) da un lato per valutare gli aspetti ambientali (emissioni, uso risorse etc) connessi alla gestione d’impresa, capire il quadro legislativo e le prescrizioni applicabili all’azienda quantificando la significatività degli impatti della produzione dall’altro per realizzare e mantenere un SGE che consenta di migliorare in modo continuo la propria prestazione energetica.
Sono state realizzate le seguenti azioni progettuali:
-Action Research: le norme ISO 140001 e 50001 a supporto della transizione verde della durata di 48 ore in modalità individuale
-Il Sistema di Gestione Ambientale a supporto della transizione ecologica della durata di 48 ore e 6 partecipanti previsti (formazione indoor)
-La certificazione del sistema di gestione energetica della durata di 36 ore e 6 partecipanti previsti (formazione indoor)
-Project Work: integrazione del S.G.A. e del sistema di gestione energetica della durata di 32 ore e 4 partecipanti previsti (formazione indoor)
Attraverso realizzazione delle attività progettuali, si è voluto supportare lo staff dei Marpa srl nell’azione di efficientamento dei propri processi produttivi attraverso l’adozione di protocolli di transizione ecologica a miglioramento della sua strategia imprenditoriale.
Complessivamente hanno preso parte alle iniziative progettuali 6 partecipanti.
Il progetto cod.: 1042-0006-1644-2022 e CUP: H21J23000530007, che rientra nel PR Veneto FSE+ 2021-2027 – Obiettivo “Investimenti a favore dell’occupazione e della Crescita – Priorità 1 – Occupazione, è stato selezionato e cofinanziato secondo quanto previsto dall’Autorità di Gestione, in attuazione dei criteri di valutazione approvati dal Comitato di Sorveglianza del Programma, nell’ambito della DGR 1644/2022 “Competenze in transizione”. E’ stato approvato e cofinanziato per l’importo complessivo di € 21.296,00 nell’ambito del PR Veneto FSE+ 2021-2027 – Priorità 1 – Occupazione con DDR Direzione Istruzione e Formazione n. 1056 del 03/07/2023.